你有沒有在朋友圈看到過別人說“我今天vest了”？或者在小紅書上刷到博主提到“vest股權(quán)”？很多人第一反應(yīng)是：“這詞兒聽著像衣服？”其實(shí)，它可不是指背心哦～
? “Vest” 的中文意思是什么？
在職場和投資圈里，“vest” 是一個(gè)超重要的詞——它的中文意思是“歸屬”或“兌現(xiàn)”。簡單來說，就是你通過時(shí)間、努力或服務(wù)，慢慢獲得某項(xiàng)權(quán)益（比如股權(quán)、期權(quán)）的過程。
舉個(gè)真實(shí)案例：小林是一家初創(chuàng)公司的產(chǎn)品經(jīng)理，入職時(shí)老板說：“給你5%的期權(quán)，但要分4年才能全部拿到?！?這句話背后就藏著一個(gè) vesting schedule（歸屬計(jì)劃）。
什么意思？就是前12個(gè)月你只能拿到1/4，之后每滿一年再解鎖1/4。如果小林干了兩年就離職了，那他只能拿走25%的期權(quán)；但如果干滿4年，才真正“vest”完全部權(quán)益。
?? 為什么公司要用 vest？
這是為了防止員工“躺賺”——畢竟誰都不想剛?cè)肼毦湍米呷抗蓹?quán)，然后立馬跳槽去競爭對(duì)手那兒。v這項(xiàng)機(jī)制讓員工和公司綁定更久，也體現(xiàn)了一種“長期主義”的價(jià)值觀。
? 小紅書常見場景：
一位博主發(fā)帖：“我終于把 vest 完了！從0到1帶團(tuán)隊(duì)，現(xiàn)在可以安心轉(zhuǎn)正了！”——這里她說的“vest”，其實(shí)是她持有的公司期權(quán)已經(jīng)完全歸屬，相當(dāng)于拿到了實(shí)實(shí)在在的分紅權(quán)或股份。
還有人說：“我被vest掉了，因?yàn)轫?xiàng)目黃了。”——不是字面意思“穿了個(gè)背心”，而是指原本承諾給的股權(quán)，因公司失敗或提前終止合作，最終沒拿到手。
?? 總結(jié)一下：
“Vest” = 時(shí)間換權(quán)益，是一種“用汗水換回報(bào)”的契約精神。無論是職場新人還是創(chuàng)業(yè)者，理解這個(gè)詞，能幫你避開很多坑，也能讓你在談判中更有底氣。
下次看到朋友說“我vest了”，別急著問是不是穿了背心，先問問：你是拿到了股權(quán)，還是準(zhǔn)備跳槽？??
